ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧ ਰਹੇ ਕੁਝ ਪੇਸ਼ਿਆਂ 'ਤੇ ਚਾਰ ਸਾਲਾਂ ਦਾ ਅਧਿਐਨ।
ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੀ ਤਾਜ਼ਾ ਰਿਪੋਰਟ "20 ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਨੌਕਰੀਆ, ਜਿੰਨਾ ਦੀ ਮੰਗ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ" ਉਹਨਾਂ ਪੇਸ਼ਿਆਂ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਮੁੱਖ ਸੂਝ ਜ਼ਾਹਰ ਕਰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਇਹਨਾ ਨੌਕਰੀਆ ਦੀ ਭਰਤੀ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਦਿਖ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਅਧਿਐਨ ਨੇ ਹਰੇਕ ਪੇਸ਼ੇ ਲਈ ਵਿਕਾਸ ਦਰ ਦੀ ਗਣਨਾ ਕਰਨ ਲਈ, 1 ਜਨਵਰੀ 2018 ਤੋ ਲੈ ਕੇ 31 ਜੁਲਾਈ 2022 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀਆਂ ਲੱਖਾਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਸਿਰਲੇਖਾਂ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕੀਤਾ (ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ ਜੋ ਫੁੱਲ ਟਾਈਮ ਜਾਂ ਪਾਰਟ ਟਾਈਮ ਰੋਲ ਨਹੀਂ ਸਨ)।
ਇਸ ਚਾਰ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਮਿਆਦ ਵਿੱਚ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਵੱਧ ਰਹੀਆਂ 20 ਨੌਕਰੀਆਂ (in demand jobs )ਦੀ ਸੂਚੀ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਚੋਟੀ ਦੇ ਹਾਇਰਿੰਗ ਖੇਤਰ ਅਤੇ ਰਿਮੋਟ ਕੰਮ ਦੀ ਉਪਲਬਧਤਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ:
ਨੌਕਰੀਆ | ਭਰਤੀ ਖੇਤਰ | ਘਰ ਤੋ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ |
---|---|---|
Growth Marketing Manager | Greater
Toronto Area (GTA), Greater Vancouver Metropolitan Area (GVMA), Greater
Montreal Metropolitan Area (GMMA) |
46.2% |
Product Operations Manager | Greater Toronto Area (GTA) | 43.2% |
Dispensary Technician | GTA | N/A |
Technical Program Manager | GTA, GVMA | 29.3% |
Sustainability Manager | GTA | 10.5% |
Head of Growth | GTA | 66.4% |
User Experience Writer | GTA | 44.7% |
Information Technology Associate | GTA, GMMA | 3.3% |
Site Reliability Engineer | GTA, GVMA, GMMA | 44.7% |
Customer Success Associate | GTA | 12.7% |
Valuation Analyst | GTA | 3.6% |
Sales Development Representative | GTA, GVMA, GMMA | 49.4% |
Security Engineer | GTA, GVMA, GMMA | 57.9% |
Data Engineer | GTA, GVMA, GMMA | 35.6% |
E-commerce Coordinator | GTA, GVMA, GMMA | 4.8% |
Technical Product Manager | GTA, GVMA | 33.1% |
Cyber Security Specialist | GTA, GVMA, Greater Calgary Metropolitan Area (GCMA) | 13.4% |
Crew Scheduler | GTA | N/A |
Medical Writer | GTA, GVMA, GMMA | 56.9% |
Media Planner | GTA, GMMA | 15.7% |
ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ 'ਤੇ ਇੱਕ ਨੋਟ
ਨਵੰਬਰ ਮਹੀਨੇ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ (ਸਭ ਤੋਂ ਤਾਜ਼ਾ ਅੰਕੜੇ ਉਪਲਬਧ ਹਨ) ਨੇ ਦੇਖਿਆ ਕਿ ਕੈਨੇਡਾ ਭਰ ਦੇ ਸਾਰੇ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਖਾਲੀ ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੀ ਕੁੱਲ ਸੰਖਿਆ ਵਿੱਚ 20,700 ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਕਮੀ ਆਈ ਹੈ। ਇਸ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, 2022 ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਕੁੱਲ 850,300 ਅਸਾਮੀਆਂ ਖਾਲੀ ਸਨ, ਕੁੱਲ ਮਿਲਾ ਕੇ ਅਸਾਮੀਆਂ ਇਤਿਹਾਸਕ ਉੱਚਾਈਆਂ ਨੂੰ ਛੋਹ ਰਹਇਆ ਸਨ।
ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸਹਾਇਤਾ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਗਿਆਨਕ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕੀ ਸੇਵਾਵਾਂ, ਅਤੇ ਉਸਾਰੀ ਖੇਤਰ ਵਿਚ ਲਗਾਤਾਰ ਅਸਾਮੀਆਂ ਖਾਲੀ ਹੋ ਰਹੀਆ ਹਨ (ਭਰਤੀ ਦੇ ਯਤਨਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਵੀ। ਇਹ ਉਹਨਾ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਲਾਭਕਾਰੀ ਭਾੜੇ ਵਾਲੇ ਮਾਹੌਲ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ-ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਵੇਂ ਆਏ ਲੋਕਾਂ ਲਈ, ਜੋ ਕਿ ਸਮੂਹਿਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕਿਰਤ ਸ਼ਕਤੀ ਦੇ ਲਗਭਗ 100% ਵਾਧੇ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦੇ ਹਨ - ਕਿਉਂਕਿ ਕੈਨੇਡਾ ਦੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਕੋਵਿਡ ਮਹਾਮਾਰੀ ਦੇ ਨਿਰਾਸ਼ਾਜਨਕ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਤੋਂ ਉਭਰ ਰਹੀ ਹੈ।
ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਮਾਰਗ
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕਾਂ ਲਈ, ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸਿਰਫ਼ ਵਿੱਤੀ ਸਹਾਇਤਾ ਦਾ ਸਾਧਨ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਪੱਕੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰਹਿਣ ਦਾ ਇੱਕ ਰਸਤਾ ਵੀ ਹੈ। ਇਸ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਦੇ ਹੋਏ, ਨਵੇਂ ਆਉਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਕੈਨੇਡਾ ਆਉਣ ਦਾ ਆਪਣਾ ਰਸਤਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਨੀਤੀਗਤ ਤਬਦੀਲੀਆਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ ਪੈਦਾ ਹੈ।
ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਪ੍ਰੋਵਿੰਸ਼ੀਅਲ ਨਾਮਜ਼ਦ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ (PNPs) ਇੱਕ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਮਾਰਗ ਹੈ ਜਿਸ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰੋਵਿੰਸ ਵਿੱਚ ਨਵੇਂ ਆਏ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀਆਂ ਵਜੋਂ ਵਸਣ ਲਈ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੱਦੇ ਦਿੱਤੇ ਜਾਦੇ ਹਨ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਸਿੱਖਿਆ, ਸੂਬੇ ਨਾਲ ਸਬੰਧ, ਅਤੇ ਮੰਗ-ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ਿਆਂ ਦੇ ਅਨੁਭਵ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ। 2023 ਵਿੱਚ, PNPs ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ PR ਮਾਰਗ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਅੱਗੇ ਆਉਣਗੇ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ-ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾੜਦੇ ਹੋਏ-ਹਾਲਾਂਕਿ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਵਿੱਚ ਵੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਕੀਤੀਆ ਜਾ ਰਹੀਆਂ ਹਨ।
2022 ਦੇ ਜੂਨ ਵਿੱਚ ਬਿੱਲ C-19 ਦੇ ਆਉਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਮੰਤਰੀ ਸੀਨ ਫਰੇਜ਼ਰ ਹੁਣ ਫੈਡਰਲ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਪੂਲ ਵਿੱਚ ਖਾਸ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ (ਕਿੱਤਾ, ਭਾਸ਼ਾ ਦੀ ਮੁਹਾਰਤ, ਸਿੱਖਿਆ, ਆਦਿ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ) ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹਨ ਅਤੇ ਸੱਦਾ ਪੱਤਰ ਜਾਰੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ (ITAs) ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਅਤੇ ਸਿਟੀਜ਼ਨਸ਼ਿਪ ਕੈਨੇਡਾ ਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ 2023 ਦੀ ਬਸੰਤ ਵਿੱਚ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਪ੍ਰਗਟ ਕੀਤੀ ਹੈ।
ਹਾਲਾਂਕਿ ਅਜੇ ਤੱਕ ਕੋਈ ਹੋਰ ਵੇਰਵੇ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੇ ਗਏ ਹਨ, ਕਿੱਤੇ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉੱਪਰ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ (ਅਤੇ ਲਗਾਤਾਰ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਵਾਲੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ), ਇਹਨਾਂ ਟੀਚੇ ਵਾਲੇ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਡਰਾਅ ਵਿੱਚ ਚੁਣੇ ਜਾਣ ਦੀ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਮੰਗ-ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ਿਆਂ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੈਨੇਡਾ ਇਸ ਵੇਲੇ ਭਰ ਨਹੀਂ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਡਿਗਰੀ, ਡਿਪਲੋਮਾ ਜਾਂ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਹਾਸਲ ਕੀਤਾ ਹੈ ਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਹੈ ਜਾਂ ਫਿਰ ਕੈਨੇਡਾ ਤੋ ਬਾਹਰ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਦੇਸ਼ ਵਿਚ ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਹੁਣ ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਲਈ ਯੋਗ ਹੋ ।
ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਸਿਸਟਮ ਰਾਹੀ ਪੁਆਇੰਟ-ਆਧਾਰਿਤ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਪੂਲ ਵਿੱਚ ਮੌਜੂਦ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਦਰਜਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਦਾ ਹੈ ਜਿਸਨੂੰ ਵਿਆਪਕ ਰੈਂਕਿੰਗ ਸਿਸਟਮ (CRS) ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਫਿਰ ਪੂਲ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚੇ ਦਰਜੇ ਵਾਲੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕੀਤੀ ਜਾਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਸੱਦੇ ਦਿੱਤੇ ਜਾਦੇ ਹਨ।
ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਆਪਣੇ ਆਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਇੱਕ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਹੈ ਜੋ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ, ਰਫਿਊਜੀਜ਼, ਅਤੇ ਸਿਟੀਜ਼ਨਸ਼ਿਪ ਕੈਨੇਡਾ (IRCC) ਦੁਆਰਾ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਆਰਥਿਕ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਕੈਨੇਡਾ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਲਈ ਵਰਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ:
- ਸੰਘੀ ਹੁਨਰਮੰਦ ਵਰਕਰ
- ਸੰਘੀ ਹੁਨਰਮੰਦ ਵਪਾਰ
- ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਅਨੁਭਵ ਕਲਾਸ
- ਸੂਬਾਈ ਨਾਮਜ਼ਦ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਦਾ ਇੱਕ ਹਿੱਸਾ
ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸੰਘੀ ਆਰਥਿਕ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਲਈ ਯੋਗ ਉਮੀਦਵਾਰ ਸਿਰਫ਼ ਉਹਨਾਂ ਦੇ CRS ਸਕੋਰ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਚੁਣੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ।
ਤੁਸੀ ਆਪਣੀ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਨੂੰ ਅੱਪਡੇਟ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਜੋ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਇਆ ਜਾ ਸਕੇ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਐਕਸਪ੍ਰੈਸ ਐਂਟਰੀ ਰਾਹੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਸੱਦਾ ਦਿੱਤੇ ਜਾਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਮੌਕਾ ਹੋਵੇ।
0 Comments